作为全球化产业布局的首站，PT电子游戏印尼大区经过三年功夫的深耕，已实现三大基地成功投产，拥罕见千名本地员工，成为PT电子游戏股份的原料保险主题单元。为进一步提升本土化治理水平，助力公司“发展全球化」亟略，8月15日，PT电子游戏印尼莫罗瓦利产业基地第一期印尼籍管培生项目正式启动，基地辅导、各部门掌管人、带岗教员及来自印尼各大高校的31名管培生参加这次启动典礼。
  会上，人力资源有关掌管人介绍了印尼籍管培生项目培训规划。项目将通过集中培训、岗位实际、胜任力评估及优先进入储蓄组长等方式，对印尼籍管培生进行全方位、强实际、优提拔的专项造就，打造印尼青年高级人才成长通路。
  在集中培训阶段，基地将通过发展一系列理论课程，援手管培生急剧融入公司、转换角色；在岗位实际阶段，各部门将铺排最优良的带岗教员对管培生进行一对一培训，定期组织工作汇报及绩效评估；同时，基地综合治理部还将定期组织管培生座谈会，实时解决他们进建及工作中遇到的难题和问题。
  印尼籍管培生Candra Kirana代表整个学员讲话，他暗示，能参与一家国际化的新能源资料龙头企业，自己感应极度荣幸和欣喜，同时也对将来的发展满怀向往，他但愿自己急剧融入团队，胜任自身岗位，实现幼我与公司的共同成长。
  印尼莫罗瓦利产业基地PT电子游戏鼎兴总经理陈建兵对管培生项目做总结和批示。他暗示，PT电子游戏的全球化发展必要更多的国际优良人才，印尼籍管培生项目将加快公司本地青年治理人员的造就，但愿各部门关注、关爱印尼籍管培生，在工作和生涯中赐与他们充分的援手和支持，合力助推管培天生长、成才。
  随着项主张正式启动，莫罗瓦利产业基地的首批印尼籍“雏鹰”将起头为期6个月的培训进建，并逐步走向治理岗位。将来，PT电子游戏将通过不休美满印尼籍员工的造就打算，进一步优化公司在印尼的本地员工结构，为PT电子游戏在印尼的发展注入源源不休的本土力量。